En esta nota podemos observar
una interesante reflexión respecto de la importancia del capital humano en la
logística, vista desde la óptica de México, país cuyo índice de desempeño logístico,
según el banco mundial, lo ubica en el puesto 46 sobre 155 países, con significativa
ventaja respecto del nuestro. Claramente se destacan: la necesidad de contar
con profesionales en el área logística, la falta de oferta académica y aumento
del compromiso político entre otros, en pos de desarrollar la infraestructura y
mejorar la calidad de los servicios.
La formación de capital humano talentoso es, sin
duda, uno de los elementos clave para poder llevar a cabo la transformación
logística que requiere la actividad con el fin de competir internacionalmente.
Dicha tarea requiere una coordinación y esfuerzo de todos los actores de la
sociedad (gobierno, empresarios, instituciones de educación pública y privada).
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